品牌塑造

    在“品牌故事C模式”这套文化营销体系中，共有两种模式，模式之一是帮助企业梳理发展历程及各种能够产生吸引力的品牌素材，从企业名称的来源、发展历程、产品研发（设计）方面出现的经典之笔、涉及到的关键人物、发展历程中的关键事件展开，用散文化的笔法进行企业品牌历史、品牌文化的梳理和阐述，赋予企业品牌以经典、内敛、富有内涵、代表更高层次人生追求的精神和气质，打动目标消费人群，同时形成经典美文，利于广泛、长期流传。
    模式之二是围绕企业的品牌主张及推广主题，组织符合主题的情景故事，从现实生活中提取故事元素，在故事中植入企业品牌或产品信息，达到品牌推广、产品推广之目标。
    同时，品牌故事的塑造，必须遵循以下几个原则：
1.是真实可信的
    品牌故事是发生在品牌的产生和发展过程中的真实故事，一个企业，尤其是拥有知名品牌的企业，会在发展的过程中历经磨难，经历成千上万的故事般的遭遇或挫折。真实的故事，才经得起推敲，让消费者信服。
2.必须具有个性和侧重性
    品牌故事必须突出产品的个性和侧重性，可以让消费者感受到品牌的价值观。
海尔的品牌故事，代表故事就是“砸冰箱事件”，侧重性是产品的“质量”，个性就是“不合格的产品决不出厂”，拥有这样明确的个性和侧重性，消费者听到故事，快速的感受到海尔品牌的价值观“质量第一”。联想的品牌故事，代表故事就是开发了多项专利，一直走在技术前沿，让消费者感受到联想独特的设计风格。[1]
3.不宜恶意炒作
    恶意的炒作或者贬低竞争对手，这样知名度虽然高了，但是却对品牌的打造起着负面的影响，品牌故事是美好的，可延续的，不是恶意的炒作。

    办公家具的风格、颜色、款式、材质都与整个公司品牌息息相关，办公家具做的好的话可以提升品牌意识，提升团队合作效应。

    本文章出自东莞办公家具网   http://www.office234.com